Măsuri de austeritate în administrația publică
Pachetul 3 de măsuri al Guvernului preconizează concedierea unui număr semnificativ de bugetari. Reducerile salariale în administrația publică vor ajunge la 30%, cu restricții de maximum 20% din posturile ocupate, având o perioadă de tranziție până în anul 2026, în care cheltuielile salariale vor fi reduse cu 10%. Din 2027, se va implementa noul cadru normativ.
Poziția Sindicatului din Administrație
Nicolae Mureșan, președintele Sindicatului din Administrație, a criticat aceste reforme, susținând că sunt realizate fără o analiză adecvată și că Guvernul nu menține un dialog constructiv cu sindicatele. Mureșan a declarat: „Avem nevoie de soluții de relansare a economiei și nu de tăieri”.
Consecințe și reacții
Aceste măsuri se așteaptă să aibă un impact semnificativ asupra angajaților din sectorul public, generând nemulțumiri în rândul acestora și o posibilă destabilizare a activităților administrative.
În concluzie, măsurile propuse de Guvern, inclusiv reducerile salariale și concedierile, ridică întrebări importante privind dialogul social și strategia de revitalizare economică a țării.
